～雪明的碎碎念～

自从做管理性工作以来，总结下来经历了两个阶段：

1、接受任务，带领团队完成，为别人的工作结果负责，无论是主管，经理，总监，这个模式其实没有变；

2、没有明确的任务指标，自己寻找工作的方向，目标，拆解，实现，这个阶段做什么事儿不是最重要的，找对方向更重要

～OKR 之父～

尽管很多人很努力地工作，但是他们却没能取得什么成就。

～对优先事项的聚焦和承诺～

是我们自己的选择而不是能力，展示了我们是谁。 -- J.K.罗琳